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Actualites juridiques

Veille legislative et jurisprudentielle en droit du travail et droit social.

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Réforme du CPF 2026 : plafonnement des financements et hausse du reste à charge
30 mars 2026

Réforme du CPF 2026 : plafonnement des financements et hausse du reste à charge

Loi n° 2026-103 du 19 février 2026 et décret n° 2026-127 du 24 février 2026 La loi de finances n° 2026-103 du 19 février 2026, complétée par le décret...

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Passeport de prévention : obligations déclaratives pour les organismes de formation et les entreprises en 2026
30 mars 2026

Passeport de prévention : obligations déclaratives pour les organismes de formation et les entreprises en 2026

Déploiement progressif du passeport de prévention : échéances 2025-2026 Le passeport de prévention, prévu par la loi n° 2021-1018 du 2 août 2021 pour…

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Protection contre la chaleur au travail : le décret n° 2025-482 du 27 mai 2025 renforce les obligations employeurs
30 mars 2026

Protection contre la chaleur au travail : le décret n° 2025-482 du 27 mai 2025 renforce les obligations employeurs

De nouvelles obligations légales pour prévenir les risques liés aux épisodes caniculaires Le décret en Conseil d’État n° 2025-482 du 27 mai 2025 relat...

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Télétravail 2026 : barème d’indemnisation forfaitaire et nouvelles exonérations sociales
30 mars 2026

Télétravail 2026 : barème d’indemnisation forfaitaire et nouvelles exonérations sociales

Mise à jour des plafonds d’exonération de l’allocation forfaitaire de télétravail En 2026, le cadre juridique du télétravail, fondé sur les articles L...

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Congé supplémentaire de naissance : un nouveau droit pour les parents dès le 1er juillet 2026
30 mars 2026

Congé supplémentaire de naissance : un nouveau droit pour les parents dès le 1er juillet 2026

Article 99 de la loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025 : création du congé supplémentaire de naissance La loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025 (LFSS 20...

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Cotisation d’assurance vieillesse déplafonnée : hausse du taux patronal à 2,11 % en 2026
30 mars 2026

Cotisation d’assurance vieillesse déplafonnée : hausse du taux patronal à 2,11 % en 2026

LFSS 2026 : une hausse ciblée pour financer les retraites La loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025 de financement de la sécurité sociale pour 2026…

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Heures supplémentaires : la déduction forfaitaire de cotisations patronales étendue à toutes les entreprises en 2026
30 mars 2026

Heures supplémentaires : la déduction forfaitaire de cotisations patronales étendue à toutes les entreprises en 2026

Article 21 de la LFSS 2026 : fin de la condition de seuil d’effectif L’article 21 de la loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025 de financement de la…

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LFSS 2026 : la contribution patronale sur les ruptures conventionnelles passe de 30 % à 40 %
30 mars 2026

LFSS 2026 : la contribution patronale sur les ruptures conventionnelles passe de 30 % à 40 %

Article 15 de la loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025 de financement de la sécurité sociale pour 2026 La loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025 de…

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Plafond annuel de la Sécurité sociale 2026 : hausse de 2 % à 48 060 euros
30 mars 2026

Plafond annuel de la Sécurité sociale 2026 : hausse de 2 % à 48 060 euros

Arrêté du 22 décembre 2025 : les nouveaux plafonds applicables au 1er janvier 2026 L’arrêté du 22 décembre 2025 portant fixation du plafond de la…

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Bonus-malus assurance chômage : les nouvelles règles applicables au 1er mars 2026
30 mars 2026

Bonus-malus assurance chômage : les nouvelles règles applicables au 1er mars 2026

Cinquième cycle de modulation : des critères profondément révisés L’avenant « bonus-malus » à la convention du 15 novembre 2024 relative à l’assurance...

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Convention d’assurance chômage 2025 : les nouvelles règles entrées en vigueur au 1er avril 2025
30 mars 2026

Convention d’assurance chômage 2025 : les nouvelles règles entrées en vigueur au 1er avril 2025

Une nouvelle convention qui modifie les conditions d’indemnisation des demandeurs d’emploi La convention d’assurance chômage du 15 novembre 2024, sign...

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RGDU 2026 : la nouvelle réduction générale dégressive unique de cotisations patronales entre en vigueur
30 mars 2026

RGDU 2026 : la nouvelle réduction générale dégressive unique de cotisations patronales entre en vigueur

Une refonte majeure des allègements de charges au 1er janvier 2026 Depuis le 1er janvier 2026, le paysage des allègements de cotisations patronales es...

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