Conseils pratiques

Conseils pratiques

Fiches reflexes, bonnes pratiques et conseils concrets pour les employeurs en droit du travail.

1636 articles

Entretien professionnel : obligations, périodicité et sanctions en cas de manquement
25 août 2025

Entretien professionnel : obligations, périodicité et sanctions en cas de manquement

L’entretien professionnel est une obligation légale pour tout employeur. Tous les deux ans, puis un bilan à six ans, sous peine d’un abondement correc...

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Fiche réflexe : un accident du travail survient dans votre entreprise
21 août 2025

Fiche réflexe : un accident du travail survient dans votre entreprise

Un salarié se blesse au travail. Vous avez 48 heures pour déclarer l’accident. Premiers secours, DAT, réserves : voici la procédure complète pour réag...

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Document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) : obligations et mise à jour
21 août 2025

Document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) : obligations et mise à jour

Le DUERP est une obligation incontournable pour tout employeur. Découvrez les règles relatives à son élaboration, sa mise à jour, sa conservation pend...

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Salarié bloqué à l’étranger : obligations de l’employeur et solutions pratiques en 2025
19 août 2025

Salarié bloqué à l’étranger : obligations de l’employeur et solutions pratiques en 2025

Crise géopolitique, catastrophe naturelle, pandémie : que doit faire l’employeur quand un salarié est bloqué à l’étranger ? Obligations légales, maint...

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Fiche réflexe : vous voulez modifier les horaires d’un salarié
18 août 2025

Fiche réflexe : vous voulez modifier les horaires d’un salarié

Changement d’horaires, passage au travail le samedi, décalage des plages fixes : quand pouvez-vous imposer un changement et quand devez-vous obtenir l...

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Lanceur d’alerte en entreprise : protection, procédure et obligations de l’employeur
18 août 2025

Lanceur d’alerte en entreprise : protection, procédure et obligations de l’employeur

Depuis la loi Waserman du 21 mars 2022, le statut de lanceur d’alerte a été considérablement renforcé. Découvrez les conditions de la protection, la p...

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Fiche réflexe : un salarié conteste son licenciement aux prud’hommes
15 août 2025

Fiche réflexe : un salarié conteste son licenciement aux prud’hommes

Vous recevez une convocation au conseil de prud’hommes : votre ancien salarié conteste son licenciement. Comment réagir, quels documents préparer, que...

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Protection de la maternité au travail : interdiction de licenciement et aménagements
15 août 2025

Protection de la maternité au travail : interdiction de licenciement et aménagements

La grossesse et la maternité bénéficient d’une protection légale renforcée en droit du travail. De l’interdiction de licenciement aux aménagements de ...

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Fiche réflexe : vous devez prononcer un avertissement
12 août 2025

Fiche réflexe : vous devez prononcer un avertissement

Retards répétés, insubordination, non-respect des consignes : vous voulez adresser un avertissement à un salarié. Comment le rédiger, quand l’envoyer,...

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Salarié protégé : statut, licenciement et autorisation de l’inspection du travail
12 août 2025

Salarié protégé : statut, licenciement et autorisation de l’inspection du travail

Qui sont les salariés protégés ? Quelle procédure spéciale encadre leur licenciement ? Découvrez le régime de protection prévu par le Code du travail,...

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Fiche réflexe : une salariée vous annonce sa grossesse
11 août 2025

Fiche réflexe : une salariée vous annonce sa grossesse

Votre salariée vous annonce qu’elle attend un enfant. Quelles sont vos obligations légales ? Quels aménagements prévoir ? Comment éviter tout risque d...

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Exonérations de cotisations en ZRR, ZFRR et ZFU : conditions et plafonds en 2025
11 août 2025

Exonérations de cotisations en ZRR, ZFRR et ZFU : conditions et plafonds en 2025

Guide complet sur les exonérations de cotisations patronales dans les zones de revitalisation rurale (ZRR), zones France ruralités revitalisation (ZFR...

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